Успешен бизнесмен отново стана студент в ТУ- Варна
Инженер Желязко Вълев завършва преди 20 години Технически университет – Варна със специалност „Технология на машиностроенето и металорежещи машини”. Днес инж. Вълев е собственик на изключително успешна конструкторска фирма. За нейните сериозни изпълнителски и конкурентни възможности е показателен дори само фактът, че заради завоювания авторитет, й беше възложено да участва в изграждането на Delta Planet Mall – един от най-големите търговски и развлекателни центрове в България и знаков за Варна.
Служителите на инж. Вълев и той самият лично са изработили и монтирали конструкции за вентилационните инсталации на един от основните обекти в МОЛ-а – супермаркет от голяма верига. В разцвета на кариерата си инженер Вълев отново влезе като студент в университетските зали и лаборатории, за да придобие нова специалност – „Топлотехника и ВЕИ“.
– Инж. Вълев, при толкова успешен бизнес защо решихте отново да седнете на студентската скамейка?
– Убедих се, че етапът на занаятчийството е останал в миналия век. През последните две десетилетия инженерните решения в областта на техниката минаха на много по-високо равнище. Във фирмата се стремим да прилагаме всички новости в произвежданите от нас машини, защото те оптимизират производствените процеси, включително енергийно. Но все пак в основата на фундаменталните знания си остава теорията. Решително се развиха компютърната и електронната форма на обучение с предвидени нови програми за чертане, нов софтуер. Затова поисках чрез задочното обучение да съчетая практическия си опит с най-новите научни технологични достижения, за да съм в крак с новостите. Отлично подготвените преподаватели в катедра „Топлотехника” на ТУ – Варна ми дават възможност да осъществя по най-добрия начин това си желание.
– Вместо традиционното машиностроене, каквато е първата Ви инженерна специалност, сте предпочели по-специфична ниша – топлотехниката, с нейните съвременни климатични, вентилационни решения и изпълнения.
– Професионалната специализация в областта на топлотехниката е много актуална днес и има широко поле за действие с изпълнението на разнообразни поръчки при толкова мащабно строителството на сгради, магазини, хотели, жилищни блокове, ресторанти, покривни системи и пр. Колкото до удовлетворението от труда, минавам, примерно, покрай даден жилищен блок, поглеждам към извършеното от фирмата и си казвам: „Ето тук, на тези десетки живущи в сградата, сме дали топлина и уют”. Другата причина за ориентацията ми към тази професия е свързана с баща ми, който беше конструктор в Института по вентилационна техника в Бургас. В тамошния завод от малък имах възможност да опозная машините, производството и това ми се стори много интересно.
– Наскоро създадохте още една връзка с ТУ – Варна. С екипа си оборудвахте с модерна вентилация пицария „Ред Хот”, разположена в университетското пространство.
– Да, заедно с монтажна фирма създадохме за пицарията вентилационните системи над топлите точки и конвектоматите, компенсиращата вентилация. Съобразихме сеченията на въздуховодите с работата на готвачите. Получи се комфортно пространство, безшумно и за клиентите, и за работещите в заведението, с добри хигиенни условия. По съответен начин сме обслужвали и веригите за закуски „Бай Бисер”, „Чочо”, „Изгрев”, различни обекти по Черноморието. Също на територията на ТУ – Варна е позиционирана и „Топ Принт” – най-голямата рекламна фирма във Варна за широкоформатен дигитален печат върху билбордове, калкани на сгради, транспаранти и пр. Чрез монтираните съоръжения за вентилация на „Вълев“ ЕООД се обират редица вредности от различните химични субстанции и багрила в огромните производствени халета на печатницата. В Университетската болница „Света Марина”, същов близост до ТУ – Варна, климатизирахме и вентилирахме със създадена от фирмата техника зали със специални условия в онкологията за откриване на ракови клетки.
– Имате ли големи поръчки и извън Варна?
– Да, изпълнявали сме обекти в София, Пловдив, Бургас, Сливен, Банско и много други места в страната.
– Със завръщането ви за задочно обучение в университета имате поглед върху отношението на две генерации студенти към учебните занятия. Каква е разликата?
– Мисля, че разликата е в мотивацията. Днес в повечето специалности студентите се записват почти безпроблемно, без конкуренция. Според мен това им действа демобилизиращо. Отразява се и на подбора при тези завишени бройки за прием. Защо ленивият и неспособния млад човек да не си поживее леко четири години в университета, вместо да работи някъде? Обаче процесът е двустранен – от значение е не само какво ти се дава като знания, а и какво искаш или можеш да усвоиш. Хубавото е, че все пак голяма част от студентите, които сега са ми колеги в специалността и искат, и могат, и ще станат добри специалисти. Някои от тях, чиито възможности и амбиции оцених, с убеденост бих поканил на стаж във фирмата или бих назначил на работа.
– От позицията на работодател какви препоръки имате за оптимизиране на учебния процес?
– В теоретичната част на студентите се дава отлична подготовка, благодарение на преподаването при включени най-съвременни учебни програми, тенденции и изисквания по отношение на базовите знания. Би било добре да се наблегне повече на придобиването на по-голям практически опит. За целта особено полезни са студентските стажове. Имам и съответно предложение към катедрата в това отношение. Изискванията ми, когато наемам дипломиран млад човек на работа във фирмата, са първо той да премине през всички етапи на производството, но не като общ работник, а за да опознае работните процеси. Така по-добре ще внедрява най-добрите технологични решения в проектите си, за да са те по-приложими, по-монтажно способни, по-ефективни. На второ място младият специалист трябва, разбира се с помощта на технолога и конструктора на обекта, да усвои и изработването на първичната документация, от която тръгва производството. Както вече казах, има студенти, които са готови да се справят с всичко това.
Интервю на Николай Жеков
